Mon offre de formation et d'accompagnement concerne les entreprises motivées et décidées à évoluer, à changer positivement, à réaliser de nouveaux objectifs.

Je vous propose des accompagnements personnalisés individuels ou collectifs.

Pour les Entreprises, collectivités, associations...dont l'objectif est d'améliorer les pratiques de management en terme d'organisation, d'apprentissage, d'évaluation, de communication interpersonnelle ; différents thèmes de formation intégrant les techniques du coaching, peuvent être proposés, mais je  peux organiser des formations "à la carte" individualisées après étude et analyse d'une problématique managériale particulière.

 

1. Communiquer

1.1 Mieux communiquer pour éviter les dysfonctionnements (2 jours)
1.2 Mieux communiquer avant de gérer les conflits (2 jours)

2. Manager

2.1 Intégrer un nouveau collaborateur (3 jours)
2.2 Rendre efficace l’entretien d’évaluation (2 jours)

3. Progresser

3.1 Se fixer des objectifs et des challenges : conduite du changement  (2 jours)
3.2 Réussir un objectif : démarche de projet (2 jours)

4. Transmettre

4.1 Prendre conscience de son rôle de tuteur  ou de maitre d’apprentissage (3 jours)
4.2 Préparer son départ à la retraite (2 jours)

5. Former

5.1 Devenir formateur interne (3 jours)
5.2 Evaluer les progressions, réguler les contenus (2 jours)

Si vous souhaitez obtenir une fiche descriptive des formations proposées ou le "catalogue", merci de faire votre demande par mail en précisant les coordonnées de l'entreprise et la personne à contacter...